Grade Control PT Gane Permai Sentosa

harita nickel

PT. GANE PERMAI SENTOSA

DIBUTUHKAN SEGERA!!!

Kami adalah salah satu grup perusahaan pertambangan umum terbesar di Indonesia yang sedang berkembang pesat, berkantor pusat di Jakarta serta memiliki lokasi pertambangan di wilayah Kalimantan, Sulawesi dan Maluku untuk mendukung perkembangan bisnis, kami membutuhkan segera tenaga-tenaga professional yang berkualitas tinggi dengan kualifikasi sbb:

1. Kepala Tehnik Tambang (Site Manager)

Persyaratan :

  • Pendidikan S1 Mining Engineering / Geologi pertambangan
  • Diutamakan memiliki sertifikat KTT (Kepala Tehnik Tambang) atau Pengawas Operasional Utama
  • Laki-laki usia maximum 45 thn
  • Pengalaman minimal 7 thn sebagai Kepala Tehnik Tambang/ site manager
  • Menguasai Health and Safety Environment
  • Untuk posisi Site Manager sertifikat sampai dengan Pengawas Operasional Madya
  • Menguasai bahasa inggris baik lisan maupun tulisan
  • Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

2. Grade Control/Geologist (Senior & Junior)

Persyaratan :

  • Laki-laki, usia maximum 40 thn
  • S1 Teknik Geologi
  • Pengalaman di bidang yang sama untuk posisi Supervisor (SPV)/ Senior min. 5-9 thn dan junior min. 1 tahun
  • Menguasai computer dan software: GIS, Arc view, Surfac, Autocad, Microsoft Office
  • Memahami metode JORC
  • Pengalaman membuat laporan Ekplorasi
  • Menguasai bahasa inggris baik lisan maupun tulisan
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

3. HRD (Superintendent/ Supervisor/ Staff Recruitment)

Persyaratan :

  • Laki-laki, usia untuk posisi Superitendent (SPT) max. 40thn; Supervisor (SPV) max. 35 thn; dan Laki-laki/ wanita Staff max. 30 thn.
  • Pendidikan D3/ S1 Hukum, Manajemen, Psikologi dll.
  • Pengalaman di bidang HRD Pertambangan untuk posisi: Superitendent (SPT) & Supervisor (SPV) min. 3-9 thn; Staff min. 2 thn.
  • Mengetahui masalah Payroll, Jamsostek, PPH 21, Manpower, Recruitment dll.
  • Menguasai bahasa inggris baik lisan maupun tulisan
  • Mengetahui tentang undang-undang tenaga kerja
  • Paham dan mampu menggunakan alat psikotest (Staff recruitment)
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

4. General Affair (Superitendent/ Supervisor )/ Kepala Kantor Perwakilan (Superitendent)

Persyaratan :

  • Laki-laki, usia untuk posisi Superitendent (SPT) max. 40thn dan Supervisor (SPV) max. 35 thn
  • Pendidikan S1 relevan
  • Pengalaman kerja yang sama (diutamakan di pertambangan) Min 3-9 thn.
  • Untuk posisi General Affair, mampu mengatur seluruh kegiatan di mess karyawan, transport, dan kantin
  • Untuk posisi Kepala Kantor Perwakilan, berpengalaman di level manajerial minimum 2 tahun
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Mampu menjalin kerjasama dengan pejabat pemerintahan daerah
  • Mempunyai pengalaman untuk menangani bidang logistik, HRD, GA, dan keuangan
  • Mempunyai pengalaman dan relasi terkait dengan pengurusan ijin ekspatriat
  • Menguasai bahasa inggris baik lisan maupun tulisan
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

5. HSE (Superitendent/ Supervisor)

Persyaratan :

  • Laki-laki usia untuk posisi Superintendent max. 45 thn.
  • Pendidikan min D-3/ S1 Keperawatan/Kesehatan/Lingkungan atau relevan
  • Memiliki sertifikasi K3
  • Pengalaman menangani safety pertambangan min. 5-9 thn
  • Menguasai bahasa inggris baik lisan maupun tulisan
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

6. Logistik (Superitendent & Supervisor)

Persyaratan :

  • Laki-laki, usia untuk posisi Superitendent (SPT) max. 40thn dan superviasor (SPV) max. 35 thn
  • Pendidikan S1 relevan
  • Pengalaman kerja yang sama (diutamakan di pertambangan) Min 3-9 thn.
  • Menguasai bidang warehouse dan storage
  • Menguasai bahasa inggris baik lisan maupun tulisan
  • Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

7. Community Development (Superintendent & Supervisor)

Persyaratan :

  • Laki-laki, usia untuk posisi superintendent (SPT) max. 40 thn dan Supervisor (SPV) max. 35 thn
  • Pendidikan S1 Hukum, Manajemen, Psikologi dll
  • Pengalaman di bidang yang sama untuk kedua posisi min. 5-9 thn
  • Pengalaman menangani masalah comunity development/ CSR di wilayah pertambangan (Nikel, Emas, Batu bara)
  • Menguasai bahasa inggris baik lisan maupun tulisan
  • Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

8. Accounting (Supervisor/ Staf))

Persyaratan :

  • Laki-laki/ wanita, usia untuk posisi Supervisor (SPV) max. 35 thn; Staff max. 30 thn
  • Pendidikan Min. S1 Akuntansi
  • Pengalaman kerja di Acounting Staff min. 1 thn, dan Spv min. 3
  • Bersedia ditempatkan di Jakarta dan Luar daerah
  • Mampu membuat laporan keuangan
  • Menguasai bahasa inggris baik lisan maupun tulisan

9. Mine Plan Engineering (Superintendent/ Supervisor)

Persyaratan :

  • Laki-laki, usia untuk posisi Superintendent (SPT) max. 45 thn.
  • Pendidikan min. S1 Teknik Pertambangan atau Geology
  • Pengalaman kerja yang sama (diutamakan di pertambangan) Min 5-9 thn.
  • Menguasai bahasa inggris baik lisan maupun tulisan
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

10. Surveyor (Supervisor)

Persyaratan :

  • Pendidikan S1 Geodesi
  • Laki-laki, usia 23 – 45 thn.
  • Berpengalaman di bidang yang sama minimum 2 tahun
  • Menguasai bahasa inggris baik lisan maupun tulisan
  • Mampu melakukan update kemajuan aktifitas penambangan di lapangan
  • Mengawasi pengukuran stock opname ore di stock yard
  • Mengolah data hasil pengukuran kemajuan penambangan
  • Mengolah dan menghitung data hasil pengukuran stock opname
  • Mengolah dan menghitung data hasil pengukuran OB
  • Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

Kirimkan segera lamaran dan CV lengkap ke :

HRD Manager
PT GANE PERMAI SENTOSA
24th Fl Ratu Plaza Office Tower
Jl. Jend. Sudirman Kav. 9, Jakarta 10270

Atau email ke :

gps_recruitment@yahoo.com
gps.recruitment@haritanickel.com

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.